甘肃工业职业技术学院
教 案
顺 序 号 |
001 |
授课班级 |
旅游管理0531 |
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授 课 日 期 |
年 月 日第 周星期 第 节 |
授课方法 |
讲授法、实践法 |
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授课章节名称 |
第一章 导游讲解技能 第一节 掌握语言技能 |
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教学目的 |
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熟悉语言在导游工作中的运用 ●
掌握口头语言的表达技巧 ●
掌握体态语言的运用技能 ●
掌握交际语言的技巧 |
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教 学 重点与难点 |
口头语言的表达技巧、掌握交际语言的技巧 |
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更改、补充 删 节 内 容 |
补充口头语言、体态语言和交际语言运用的相关实例 |
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使 用 教 具 |
多媒体 |
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课 外 作 业 |
模拟、训练口头语言、体态语言和交际语言运用的技能、技巧 |
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课 后 笔 记 |
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检 查 意 见 |
签字 |
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教 学 过 程 设 计
一、课前导入 二、授课内容(参照本课课件) (一)口头语言表达 导游工作最普遍、最常用的一种语言表达形式。看景不如听景,“祖国山河美不美,全靠导游—张嘴”。 1.导游语言基本准则{导游语言的特点: “快、急、难、杂”、导游语言的基本的准则:(1)力求正确 (2)生动幽默 (3)灵活互动} 2.语音语调(要声音适中、语调多变、声情并茂、音色明亮柔和) 3.案例 (二)体态语言运用
1.端正站、坐、走姿态
(1)站姿(2)坐姿(3)走姿
2.适度用手势
(1)关于手势 (2)握手
3.善于运用表情
导游人员的眼睑、眉毛要保持自然的舒展,说话时不要牵动眉毛,要给人以庄重、自然、典雅之感。
4.其它体态 上下楼梯时、取低处物品时、与客人相遇问候时、搭乘轿车时 5.案例 (三)交际语言技巧
1.交谈
称呼旅游者时、自我介绍时、见面之初、导游工作中 2.提醒 在对旅游者的某些行为进行提醒时应多使用敬语,幽默式提醒 3.劝说
以理服人、要辅之以情,要真情实意,耐心,耐心,再耐心,要注意在劝说时尊重被劝说者。劝说时,可以采用诱导式、迂回式的劝说方法
4. 道歉 常用的道歉方式是微笑,迂回道歉方式、要勇于自责,不管采用何种道歉方式,道歉必须是诚恳的、及时的,道歉要把握好分寸。
5. 拒绝 拒绝要以得体的方式进行,把对方的不满或不快的程度尽可能地降低到最小。 6.案例 三、小结 |
甘肃工业职业技术学院
教 案
顺 序 号 |
002 |
授课班级 |
旅游管理0531 |
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授 课 日 期 |
年 月 日第 周星期 第 节 |
授课方法 |
讲授法、实践法 |
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授课章节名称 |
第一章 导游讲解技能 第二节 摸索讲解方法 |
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教学目的 |
●
熟悉导游讲解的基本原则 ●
掌握常用的导游讲解方法 |
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教 学 重点与难点 |
导游讲解的基本原则 |
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更改、补充 删 节 内 容 |
补充常用导游讲解方法的相关实例 |
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使 用 教 具 |
多媒体 |
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课 外 作 业 |
模拟、训练导游讲解方法的技能、技巧 |
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课 后 笔 记 |
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检 查 意 见 |
签字 |
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教 学 过 程 设 计
一、课前导入 二、授课内容(参照本课课件) 导游人员在讲解服务时,一定要注意从旅游者的角度出发来组织内容。要抓住旅游者的注意力,明白旅游者想听些什么,想听怎样的讲解。 (一)导游讲解的基本原则
除了具备真情之外,还要正确掌握和灵活运用一些导游讲解方法,在运用时都必须遵循一些基本原则。
1. 内容准确 导游员在进行导游讲解时必须建立在内容准确的基础之上 2. 有针对性
导游员的服务要具体问题具体分析
3. 灵活生动 导游讲解贵在灵活、妙在变化,要因人而异、因时制宜、因地制宜。讲解的内容可深可浅,能长能短,可断可续,—切视具体对象和当时的时空条件而定、要力求生动幽默,能给人轻松愉快的感觉 (二)常用的导游讲解方法
1. 突出重点法
导游讲解中要避免面面俱到,对游览规模大的景点,导游员应事先做好周密计划,确定既有自己的特征,又能概括全貌的重点景观讲解,这样显得详略得当。
2. 虚实结合法
在导游讲解时可将典故、传说、神话故事、趣闻轶事等与景物介绍有机结合,使导游讲解故事化,从而使气氛变得轻松愉快。
3. 问答法
导游讲解中,可根据不同的情况,有意识地创造一些情境,提出一些问题,以引起旅游者的注意,问答法主要有三种形式:自问自答、我问客答、客问我答。
4. 制造悬念法
制造悬念的方法有很多,关键是要在导游讲解中能提出令人感兴趣的话题,还要故意引而不发,以激起旅游者急于知道答案的欲望,从而使其产生悬念。
5. 类比法
以熟喻生,达到触类旁通。 6. 案例 三、小结 |
甘肃工业职业技术学院
教 案
顺 序 号 |
003 |
授课班级 |
旅游管理0531 |
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授 课 日 期 |
年 月 日第 周星期 第 节 |
授课方法 |
讲授法、实践法 |
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授课章节名称 |
第一章 导游讲解技能 第三节 积累带团经验、第四节 提高交往技能 |
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教学目的 |
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熟悉正确的带团理念 ●
培养带团的组织技能 ●
掌握与旅游者交往、与合作伙伴交往的基本技能 |
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教 学 重点与难点 |
带团的组织技能、与旅游者交往、与合作伙伴交往的基本技能 |
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更改、补充 删 节 内 容 |
补充常用带团和合作的相关实例 |
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使 用 教 具 |
多媒体 |
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课 外 作 业 |
训练组织技能和交往技巧 |
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课 后 笔 记 |
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检 查 意 见 |
签字 |
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教 学 过 程 设 计
一、课前导入 二、授课内容(参照本课课件) (一)树立正确的带团理念 1. 诚信用心 2. 宽容理解 3. 驾驭全局 (二)培养带团组织技能 1. 兼顾个体差异 在把握主流的情况下,尽量兼顾旅游者的个性差异、实现个性化服务和规范化服务的和谐统一。 2. 灵活搭配内容 3. 引导旅游者审美 4. 有效排除干扰 (三)与旅游者的交往 1. 了解旅游者心理变化规律 2. 掌握人际交往技巧 一般而言,每一个人在人格上存在着三种自我状态,即“父母自我状态”(Parent State)、“成人自我状态”(Adult State)和“儿童自我状态”(Child State),简称“PAC”三种状态。
在人与人的交流过程中,最常见的有以下列六种交流类型:
1.“P———P”交流型
2.“A———A”交流型
3.“C———C交流型
4.“P———C”交流型
5.“P———A”交流型
6.“A———C”交流型 (四)与带团搭档的交往
1. 与领队或全陪的协作
(1)尊重其权限
(2)多同其协商
(3)多给其荣誉
(4)避免正面冲突
2. 与司机的合作
3. 与其他旅游接待单位的合作 三、小结 |